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BENZIGER THINKING
STYLES ASSESSMENT

 

La Evaluación de Estilos de Pensamiento Benziger es
una herramienta para la identificación del perfil de
personalidad propio-natural de una persona (sus
competencias y habilidades innatas).

Brinda información sobre sus dones naturales,
patrones de desvío, tono emocional, nivel de
estrés y su nivel de extraversión – introversión.

Tiene por funcionalidad detectar el perfil de
personalidad natural de una persona, según su
preferencia de pensamiento (el tipo de pensamiento
dominante, determinado por el cuadrante
cerebral que naturalmente le resulta mas eficiente),
para que la persona logre desarrollarse en su puesto
de trabajo o en las actividades que realiza, de una
manera más fluida y natural.

 

 

CONSULTANOS AHORA

 

 

 

PRÓXIMO TALLERES DE CERTIFICACIÓN:


San Antonio, TX, USA 11 al 13 de marzo 2020

Buenos Aires, Argentina 18 al 20 de marzo 2020

Ciudad de Guatemal 18 al 20 de marzo 2020

Lima, Perú 18, 19 y 29 de abril 2020

Asunción, Paraguay 20 al 22 de abril 2020

 

 

   

Los 4 tipos de pensamiento

 

El cerebro humano tiene 4 cuadrantes, y la dominancia de un cuadrante determina un tipo de pensamiento especializado, con su manera única y exclusiva de percibir el mundo y de procesar información. Toda persona tiene uno de esos cuadrantes como dominante, un tipo de pensamiento dominante, que resulta naturalmente más eficiente.

Detectar cuál es el tipo de pensamiento dominante de una persona sirve para aumentar su productividad en los campos donde es naturalmente más eficiente.

 

 

 

 

 

“Las personas son más productivas, felices y saludables cuando desarrollan y usan sus preferencias naturales, aceptan y dirigen sus debilidades naturales en forma efectiva”
Dra. Katherine Benziger

 

 

 

      ¿Qué le puede aportar la evaluación Benziger?

 

A NIVEL INDIVIDUAL


• Facilita la realización de un ejercicio de autoconocimiento real.
• Mejora sus habilidades de comunicación.
• Facilita la toma de conciencia sobre su nivel de estrés y su tono emocional .
• Brinda una plataforma para definir sus planes de acción para desarrollo personal.
A NIVEL ORGANIZACIONAL


• Facilita la selección del talento, y ubicar al candidato en el puesto de trabajo donde sus preferencias naturales le permitirán ser una “estrella”.
• Integrar equipos de alto rendimiento, apreciando y aprovechando los diferentes talentos naturales de cada miembro del equipo, logrando cohesión y alta productividad. Mejorando el liderazgo, creando un lenguaje común en cual las diferencias en talentos y motivaciones suman y permiten alcanzar el éxito sostenido.

 

 

 
TALLER PARA LÍDERES: INTRODUCCIÓN AL NEUROLIDERAZGO DE ALTO RENDIMIENTO
 Dirigido a líderes, gerentes, jefes departamentales y toda persona que tenga la responsabilidad de liderar un equipo de trabajo, que necesite aumentar su influencia y mejorar su liderazgo.
 
 
TALLER DE CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL:
EVALUACIÓN DE ESTILOS DE PENSAMIENTO BENZIGER
Utilizada por importantes organizaciones líderes a nivel mundial. Permite lograr de forma rápida y efectiva mejoras en el desempeño individual, del equipo y de la organización.
 

 

 

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